出國留學(xué)不僅是為了增長知識(shí)，更是為了能夠找到好工作,獲得更好的發(fā)展，可是隨著回國的留學(xué)生人數(shù)越來越多,“海歸”就業(yè)環(huán)境越發(fā)嚴(yán)峻,用人單位并不會(huì)對(duì)留學(xué)群體有任何特殊優(yōu)待，留學(xué)生的就業(yè)競爭加劇。對(duì)此，金吉列留學(xué)消費(fèi)教育學(xué)校指導(dǎo)專家袁東表示，留學(xué)一定要“去鍍金化”，要理性留學(xué)，合理規(guī)劃自己的專業(yè)選擇和未來的職業(yè)發(fā)展方向，這樣才能使自己的留學(xué)和未來工作很好適配。

　　談到“留學(xué)生歸國就業(yè)難”，袁東認(rèn)為這是經(jīng)濟(jì)規(guī)律和高端人才市場勞動(dòng)力成熟度的問題，需要進(jìn)一步完善國內(nèi)二級(jí)市場對(duì)留學(xué)生的吸附能力。他鼓勵(lì)留學(xué)生向其它二線城市流動(dòng)，基層單位（如公務(wù)員崗位）向留學(xué)生開放。同時(shí)，留學(xué)生群體也要增加自己開拓就業(yè)市場的能力，學(xué)習(xí)國外的校友會(huì)傳統(tǒng)，由畢業(yè)校友向?qū)W弟學(xué)妹提供就業(yè)幫助和指導(dǎo)。另外，留學(xué)生的眼光要放得更長遠(yuǎn)，比如“一帶一路”在世界各地都需要留學(xué)人才。

　　袁東說：“所謂‘留學(xué)生歸國就業(yè)斷層化’實(shí)際上是中國留學(xué)生在外專業(yè)結(jié)構(gòu)的問題，中國學(xué)生在美國讀商科和工科的較多，就讀醫(yī)學(xué)、人文社會(huì)等學(xué)科的很少，如果這些學(xué)生都回國，肯定會(huì)出現(xiàn)有些專業(yè)人才稀少、有些專業(yè)人才擁擠的問題�！�

　　袁東指出，赴美留學(xué)總的大趨勢(shì)不會(huì)變，要規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)，也要保持信心，把自己所學(xué)的知識(shí)與國內(nèi)實(shí)際情況相結(jié)合，將自己鍛造為適應(yīng)國內(nèi)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的全方位人才。

　　金吉列留學(xué)消費(fèi)教育學(xué)校指導(dǎo)專家邵宗富介紹了赴日留學(xué)的相關(guān)情況，他談到，日本出臺(tái)了修正法案，**和**院的畢業(yè)生只要滿足一定條件就可能享受獨(dú)特的暫留簽證，允許在日本就業(yè)，且收入“可以高于不得低于日本同類人員的工資”，這一法案大大拓寬了留學(xué)生在日的就業(yè)面，提高了就業(yè)率。

　　邵宗富指出，目前日本的中國留學(xué)生回國后就業(yè)前景比較好，一方面中國的日本獨(dú)資企業(yè)比較多，日本在中國的投資不斷增加，另一方面，中國到第三國的投資建設(shè)也需要大量的中國留學(xué)生人才。

　　據(jù)了解，本次活動(dòng)由金吉列留學(xué)主辦，吸引了近千名家長及學(xué)生參與。美國、英國、加拿大、澳大利亞、日本、新西蘭等留學(xué)熱門目的國的300余所海外院校招生面試官、多名常青藤院校教授現(xiàn)場解析各國留學(xué)新政策，近千位留學(xué)顧問、留學(xué)申請(qǐng)導(dǎo)師、升學(xué)規(guī)劃師為學(xué)生定制留學(xué)方案。